Život u Croatiji Otvorene pozicije 6 Naše priče

Front-end developer (React) (m/ž)

IT

Zagreb, Remote

S više od 130 stručnjaka, naš IT tim predvodi digitalizaciju domaće industrije osiguranja, brinući o neometanom funkcioniranju svih naših poslovnih aplikacija i servisa. Zbog brojnih transformacijskih inicijativa koje pokrećemo, tražimo nove, ambiciozne ljude koji žele učiti i rasti s nama. Prijavi se i započni svoj Život u Croatiji!

Super mi je što se može vrlo brzo napredovati, ali i promjeniti smjer razvoja

Filip Svetličić

IT

Filip Svetličić kaže da ga je poslovni put u Croatiji doveo do uloge mentora koju izuzetno cijeni zbog mogućnosti da aktivno sudjeluje u prilagodbi i napretku novih kolega te da s istima podijeli svoje znanje koje je stekao u prethodnom radu.

Što ti nudimo

I super uvjeti i još bolji projekti

  • U Croatiji ćeš prikupiti vrijedno iskustvo rada za vodeće osiguravajuće društvo u Hrvatskoj
  • Ne samo da ćeš imati doticaj sa cjelokupnim poslovanjem, već ćeš nam vlastitim radom i idejama pomoći zadržati poziciju tržišnog lidera

Rast i razvoj, onako kako ti želiš

  • Kako bi se tvoja karijera razvijala u smjeru u kojem želiš, osigurat ćemo ti dodatne edukacije, certificiranje i posjete konferencijama zajedno s drugim članovima tima
  • Osim kvartalnog praćenja tvoje efikasnosti te redovne mogućnosti davanja i dobivanja feedbacka, jednom godišnje razgovarat ćemo općenito o tvojim vještinama, ciljevima i ambicijama, kako bismo vidjeli u kojem se smjeru želiš dalje razvijati

Bonusi, poticaji i druge nagrade

  • Uz izvrsne radne uvjete i dobru plaću, moći ćeš dobiti nagrade prema kvartalnoj procjeni učinka
  • Dobit ćeš božićnicu, uskrsnicu, regres i nagradu za rođenje djeteta
  • Dobit ćeš bonus za preporuku novih zaposlenika, nakon što uspješno odrade probni rok u Croatiji
  • Tvoju dobrovoljnu mirovinsku štednju potičemo iznosom do 159,24 eura godišnje — ako uplatiš 13,27 eura ili više, mi ćemo dodati još 13,27 eura
  • Imat ćeš policu dodatnog zdravstvenog osiguranja, uključujući godišnji sistematski i specijalistički pregled, uz popuste na police dopunskog i dodatnog zdravstvenog osiguranja za članove obitelji

Što te očekuje u Croatijinom IT-ju

  • Radimo agilno, u sprintevima — pri planiranju uzimaš svoj zalogaj, prema znanju i mogućnostima
  • Prema Scrum metodologiji, koordinirat ćeš se s timom na dailyjima od 15 minuta, a s drugim timovima na sastancima jednom tjedno
  • U retrospektivi na kraju svakog sprinta, sa Scrum masterima ćeš se osvrnuti na dobre prakse i dati prijedloge za poboljšanje daljnje timske suradnje
  • Moći ćeš raditi iz ureda ili od kuće, u dogovoru s timom

Tvoje odgovornosti

  • Razvoj front-enda za novi CORE sustav
  • Sudjelovanje u razvoju kompleksnih aplikacija u okolini velikog broja korisnika i transakcija
  • Interno testiranje rješenja prije pripreme za korisnički test
  • Aktivno sudjelovanje u modernizaciji i digitalizaciji informatičkog sustava kuće
  • Mentoriranje pripravnika i dijeljenje znanja s drugima
  • Praćenje trendova i tehnologija u svojem području rada
  • Suradnja s timom prilikom kreiranja idejnih rješenja i rješavanja problema
  • Odgovoran pristup radu, komunikativnost, motiviranost, proaktivnost u predlaganju rješenja te sposobnost rada u timu.

Što očekujemo od tebe

  • VSS (završen sveučilišni diplomski studij ili specijalistički diplomski stručni studij informatike, računarstva ili sličnog usmjerenja) ili relevantno iskustvo u IT sektoru
  • Barem jedna godina iskustva razvoja front-enda temeljenog na React, Redux, React Router libraryjima
  • Barem tri godine iskustva u front-end razvoju
  • Dobro poznavanje JavaScripta i TypeScripta
  • Znanje upotrebe alata NPM i Git
  • Aktivno korištenje engleskog jezika u govoru i pismu.

Prednost je ako imaš

  • Iskustvo rada u industriji osiguranja
  • Razumijevanje Java EE ili Spring frameworka
  • Iskustvo rada s Gradle, Maven i Jenkins alatima
  • Iskustvo deploymenta na Kubernetesu i OpenShiftu
  • Iskustvo rada s relacijskim bazama podataka (SQL)
  • Razumijevanje servisno orijentirane arhitekture
  • Poznavanje alata za testiranje web servisa (Postman, SoapUI i sl.)
  • Iskustvo rada unutar Scrum procesnog frameworka
  • Iskustvo rada s alatima JIRA i Confluence

Ostali detalji

  • Vrsta radnog odnosa: rad na neodređeno (probni rok od 6 mjeseci)
Prijavi se

Zvuči ti zanimljivo?

Prijavi se najkasnije do 1.6.2023 i javit ćemo ti se s povratnom informacijom što prije.

prijavi se

Zašto započeti
Život u Croatiji

I vrhunski mentori i vrhunski projekti

Izravno ćeš učiti od najvećih stručnjaka u industriji. Radeći za predvodnika digitalizacije osiguranja, pomoći ćeš nam osigurati pružanje najsuvremenije usluge na tržištu – onakve kakvu i sami očekujemo.

I dobra plaća i poticajne nagrade

Uz dobru plaću, možeš računati i na božićnicu, uskrsnicu, regres, te nagradu za rođenje djeteta. Također, dobit ćeš i nagrade za ostvarene rezultate prema unaprijed zadanim ciljevima, uz bonus za preporuku novih kolega.

I stabilnost i rast

U sigurnom i stabilnom radnom okruženju, moći ćeš se razvijati u smjeru u kojem želiš. Pratit ćemo ostvarenje tvog potencijala, podržavajući ga pravovremenim mentorstvom, edukacijama i certifikacijama.

I organiziranost i fleksibilnost

Uz odličnu organizaciju posla i stalnu podršku voditelja, omogućit ćemo ti i fleksibilnije oblike rada, poput rada od kuće i kliznog radnog vremena – ovisno koliko tvoje radno mjesto to dopušta.

I sigurnija mirovina i briga o zdravlju

Potičemo tvoju dobrovoljnu mirovinsku štednju, iznosom do 1200 kuna godišnje. Uz osiguranje od nezgode, imat ćeš i policu dodatnog zdravstvenog osiguranja s uključenim pregledima, uz popuste na police za svoju obitelj.

I dinamično okruženje i dobar odmor

Nakon rada na izazovnim projektima, moći ćeš uživati u različitim oblicima rekreacije i odmoriti se s većim brojem slobodnih dana od prosjeka. Uz osnove po stažu i stručnoj spremi, kao roditelj ćeš ostvariti i dodatne slobodne dane.

1/6